“5个人的理发店，竟然有3个设计总监。”《工人日报》记者近日调查发现，现在不少理发店都将理发师分为诸多等级，所谓的头衔都是理发店自己定的，多比较随意，而不同的头衔之间价格差别很大。
现实中，不少消费者都有过类似遭遇：同一位理发师，每隔数月就会换一下头衔，从助理到资深，再到星级、总监等，而每换一次头衔，价格就会往上跳一跳。刚开始每次不过38元，可能短短一年时间就涨至128元。这很难不让消费者怀疑是在“变相涨价”。
其实，目前美发师职业技能等级有全国统一标准，分为初级技工、中级技工、高级技工、技师、高级技师。有人认为，理发师的定级应以国家颁发的职业资格证书为依据，不能太随意。关键的问题是，怎么才能让理发师的定级与国家职业技能等级联系起来？怎么鼓励更多的理发师参加职业技能晋级？浙江绍兴的做法提供了一个思路。当地提出高技能人才与专业技术人才实现互通，拿到美发师三级职业资格证书的高级技工，相当于是助理工程师的级别，而取得美发师一级职业资格证书的高级技师，则相当于副高级工程师的级别。
相关部门还可以考虑进行调研，听听理发师怎么说，了解他们的实际需求。只有不断地贴近实际，美发师职业技能等级评定才能与时俱进，深入人心。另外，美发业有不少世界级赛事，不妨打通渠道，推荐技术好、有创意的高级技师参赛，以不断提高我国美发师职业技能评级在国际上的认可度。唯有让技术的舞台越来越大，才能在行业中营造尊崇技术、尊崇工匠精神的氛围。（胡俊）
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