何锐敏：创新蚕桑路，智绘民生图

晨曦初现，嵊州陌桑高科公司工业化养蚕基地已开启高速运转。重型卡车满载着蚕茧整装列队，即将流入市场。大年初一，在这座全年无休的“蚕业硅谷”里，嵊州市人大代表、公司常务副总经理何锐敏正带领团队进行巡检，记录着这位纺织匠人连续多年春节在岗的坚守足迹。

一、廿载破茧：织就传统产业革新之路

从纺织工人到工业养蚕攻坚者，从传统制造到生物科技跨界，何锐敏用三十年光阴在丝绸产业链上刻下创新年轮。1998年，何锐敏加入巴贝集团，专注于领带面料的生产工作。传统养蚕就像看天吃饭，生产效率较低、劳动力青黄不接的现状导致蚕茧产量江河日下，材料成本水涨船高，领带企业运营捉襟见肘。

企业转型升级迫在眉睫之际，为攻克“全龄人工饲料工厂化养蚕”这一世界性难题，何锐敏带领团队从零起步，扎根实验室与车间。经过长达七年的技术研究与科研攻关，何锐敏团队相继攻克蚕种选育、饲料配方优化、智能化饲养设备与器具的创新、疾病防控体系的完善以及环境控制技术的提升等一系列技术瓶颈。最终，年产1万吨鲜茧的养蚕流水线成功落地投产，标志着他们实现了从无到有的伟大跨越。

从无到有，从零到一，何锐敏带着团队一步步成长。对“创新”执着追求是她永不停歇的前进动力。何锐敏说：“科学是没有止境的，永远都在精益求精，永远都要在不断发展的路上”。2019年，何锐敏被特聘为浙江省蚕桑产业技术与创新推广服务团队专家，绍兴市首批乡村振兴“领雁计划”人才、“绍兴工匠”，2022年被评为省级“新农匠”，荣获全国茧丝绸行业终身成就奖。

二、智创模式：构建乡村振兴共生体系

在实现工厂化养蚕产业化突破后，何锐敏及其团队始终致力于探索科技助农新路径。通过构建“企业+科研机构+农户”的协同创新机制，企业联合浙江省农科院、杭州市蚕桑技术推广总站及杭州蚕种场等专业机构，创新推出“小蚕工厂”联农带农模式，有效破解传统蚕业发展难题。

该模式依托工业化生产体系，在标准化车间完成蚕种催青及1-3龄小蚕集约化培育，待进入4龄大蚕期后交由合作农户进行生态化养殖。目前已完成三批次规模化推广，合作农户户均增收2.5万元，该模式同步构建起绿色循环产业链，工厂化饲养过程中产生的蚕粪将被制成有机肥。

工业化思维与传统农艺的深度融合，既保持了农户庭院经济的灵活性，又注入了现代科技要素，为传统蚕桑产业转型升级提供了可复制的示范样本，真正实现了企业增效、农民增收、产业升级的多赢局面。

三、双向奔赴：书写履职为民的初心答卷

卸下诸多荣誉的光环，何锐敏始终铭记自己的另一重要身份——嵊州市人大代表。她的脚步遍及街巷阡陌、田间地头。在老旧小区的石凳上与居民促膝长谈，耐心倾听居民们关于规范生活区内餐饮业的急切诉求；在职工宿舍昏黄的灯光下，她专注倾听青年技工倾诉工作中的难题；在桑田改造的田间地头，与蚕农共同商讨产业升级路径。“关于规范居民生活区内餐饮业的建议”“关于强化货运保障、优化营商环境的建议”……一份份饱含着民情民意的议案，正是她履职尽责的有力见证。每一次躬身倾听，都是她把职责写在民生答卷上的生动注脚。

当复工复产遇上“技工荒”，这位代表的身影又出现在招聘现场。通过深入的用工访谈和市场调研，她敏锐捕捉到劳动力市场断层的症结。在次年人代会上，郑重地提交《关于实用技术性人才引进对策的建议》的建议，呼吁政府出台相关政策帮助企业招引人才，让技术落实到生产一线。这一建议得到人力资源部门的高度重视，并得以有效采纳与落实。

尽管日常工作极为繁忙，她却始终全力以赴，积极投身于人大工委的各项活动。民情分析会、线下接待选民、会前视察等活动都能看到她的身影。诚如她竞选人大代表的初心：代表不是荣誉，而是责任。从智能车间到街头巷尾，何锐敏用科技工作者的严谨与人大代表的温情，在创新高地与人间烟火间架起了一座“连心桥”。

何锐敏的故事，恰如春蚕吐丝般绵长——以创新为经，以民生为纬，在千年丝绸之路上编织着乡村振兴的时代锦缎，续写着现代版“民呼我为”的隽永篇章，激励着更多人在各自岗位上为社会发展贡献力。（周丁琳）